对于工作三年多的员工，公司倒闭后应如何索要

公司倒闭后，员工有权按工作年限索要经济补偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》，每工作一年应获一个月工资补偿，未及时处理可能导致员工权益受损，影响生活。
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公司倒闭索要赔偿，应：1.确认公司倒闭事实，收集工作证明；2.与公司协商赔偿，依据劳动法提出合理要求；3.协商不成，向劳动仲裁委申请仲裁，提交必要证据；4.等待仲裁结果，必要时可诉诸法院。
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处理公司倒闭赔偿的常见方式有协商和仲裁。首先尝试与公司协商，若协商无果，则可向劳动仲裁委员会提起仲裁，根据仲裁结果来维护自身权益。